为进一步加强公司干部人才梯队建设,构建一支结构合理,数量充足,素质优良的后备干部队伍 太阳集团下载,满足公司持续发展对管理人才的需要,龙钢公司全面开展了后备干部推荐工作。
为了使推荐工作公平有序开展,先后制定下发了《龙钢公司后备干部管理办法》,《关于开展后备干部推荐工作的通知》,就推荐原则,入库条件,推荐程序 太阳集团官方网站,后备干部的管理等做了详细地规定和要求。
5月1日-6月30日,党群工作部指导各单位开展了后备干部推荐工作,经过民主推荐,基层公示,逐级上报,党群工作部审核,人力资源部核对信息后 太阳集团在线,确定了《龙钢公司后备干部入库人选花名册》,本次推荐共有393名同志入选后备干部人才库,破格推荐13人。
后期,公司将加强后备干部管理,及时调整补充人员,一是采取多种形式,加强对入库后备干部的教育培训工作,二是加强考核评价,以工作实绩,教育培训,作风品德为主 太阳成集团官方版,定期对后备干部进行全面考核评价,三是实行动态管理,根据年度推荐结果,定期考核结果,个人年龄情况等及时调整后备干部人才库人员。
目前,公司正在对后备干部推荐情况及入库人选进行公示 太阳成集团tyc33455。
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