四季度,储运中心紧扣“提意识,严执行 太阳集团下载,盯现场,遏三违”百日安全行动主题,按照“违章就是事故”的理念,聚焦安全教育培训,现场隐患排查和外协人员作业管理,抓实,抓细,抓严安全生产工作,以实际行动筑牢安全防线。
教育培训出实招 拧紧思想阀
自百日安全行动开展以来,该单位结合岗位特点,分专业,分批次量身定制安全培训套餐 太阳集团在线,为职工队伍素质提升强筋壮骨,由各包班人员,外协包联干部负责,对所包联班组,外协人员做好法律法规,非常规作业制度,安全生产规章制度等方面培训,提高全员遵法守规的主动性,自觉性,树牢安全生产红线意识,同时,积极开展事故警示教育活动,整理典型事故案例调查报告,组织全员开展学习讨论,通过现身说法,分享讲述等形式,以案普法,以案释法,加大警示教育效果。
隐患排查不放松 提高保障力
为营造和谐稳定的安全生产环境,该单位制定百日安全行动实施方案,按照“三管三必须”和“谁主管,谁负责”的原则,每周至少进行一次全系统,全流程安全生产大检查,并将龙门吊,气膜大棚,三站一库,氧气乙炔库,药品库等区域列入重点作业实施管控,对区域内从业人员资质证照,硬件设施,应急管理,检维修作业等情况,全面认真细致做好检查,同时 太阳成集团tyc33455,各属地作业区落实主体责任,每天安排专人对建筑施工和外委维修从作业前安全交底,非常规管控,现场起重吊运,深基坑边坡防护,脚手架,用电用火及交叉作业等安全措施执行情况开展全面检查,确保安全受控。
外协单位严管理 绷紧安全弦
针对外协单位人员流动性大,素质参差不齐等情况,该单位以百日安全行动为契机,严格落实公司对外协队伍安全管理的要求,对外协单位安全生产工作统一协调,管理,坚持每月对外协基础管理运行状况抽查考评 太阳集团app,对外协资质不齐全,基础管理缺项,台账记录弄虚作假等典型问题,进行通报处罚,同时,对所有外协单位实行“一对一”包联,定期参加包联单位班前会或外协安全专题会,及时传达公司安全环保管理要求,每月对外协单位从资质管理,基础运行,现场管控,外协管理人员履职等方面,开展“一对一”安全履职帮扶检查,并纳入包联人员个人安全履职,不断提升外协安全管理水平。
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