自“四不伤害月”活动开展以来,能源管控中心环保作业区在日常管理措施上增添新的方法,细化过程管控,做实监督检查,从源头上根除事故隐患,进一步引导全体干部职工增强安全意识,规范安全行为,提升安全能力 太阳集团下载,促进安全生产形势持续向好。
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“不伤害自己,不伤害别人 太阳集团在线,不被别人伤害,保护别人不受伤害……”在每天的班前会上,该单位干部职工都会进行铿锵有力的安全宣誓。
在“四不伤害月”活动开展之际,该单位各级管理人员深入班组,利用班前班后会开展安全分享,OPL大讲堂,事故视频讲评,现身说法等,让安全意识真正入脑入心,通过悬挂安全横幅,完善安全牌板 太阳成集团官方版,印制安全标语以及大屏滚动播放,录制安全小视频,警示教育事故在线学习等形式,丰富安全教育内容,促使全员养成我要安全的良好习惯。
源头把控 太阳成集团tyc33455,让现场安全管理更有“深度”.
“各区域要严格按照标准完善警示标识,确保各项作业安全进行,”在现场检查中 太阳成集团官网,该单位安全员任涛说道。
该单位牢固树立“事故不为零,一切皆为零”的安全绩效观,以科级干部包联,区域班组分片等措施,常态化开展“班组无事故,个人无违章,设备无隐患”现场安全大检查和隐患排查治理活动,突出管理人员分级检查责任,进一步细化重要危险源关键部位,落实责任,制定管理办法,及时发现各类隐患,对存在问题以表单化分类汇总,逐项制定整改措施,实时跟踪隐患整改进度 太阳集团app,持续创造良好的安全工作环境,夯实安全之基。
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“4月份安全素质能力提升考试,我们打破以往的笔试考试模式,采取考场讲述的模式进行安全能力测评 太阳集团平台,”该单位安全员高东栋说道。
除了专题考试外,该单位还通过“干部上讲台,培训到现场”等方式,时刻叮嘱关键岗位人员将安全放在首位,尽责于岗,履责于行,确保生产长治久安,采取“划小组,分批次”的方式进行精准培训,全面开展标准化实操考评,做到全覆盖,无漏洞,让职工从标准出发,根植标准之念 太阳集团手机版,确保作业过程更加标准化,规范化,同时全面开展标准化作业竞赛活动,对于排名靠后人员实行绩效挂钩,营造比,学,赶,帮,超的氛围。
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