“十四五”如何开好局、起好步 太阳集团下载,新一年工作应该怎么干,如何以敢闯敢干的奋斗姿态,向建党一百周年献礼,迎着2021年的暖阳,炼钢厂全体干部职工深入践行“干事”文化,积极发扬“三牛”精神,凝心聚力、斗志昂扬,劈波斩浪、真抓实干,以饱满的工作热情“犇”赴新征程。。
抓思想、增活力,激发全员干事热情
转变思想是不断前进的动力,明确目标是完成任务的前提,该单位坚持“党建领航,班子引领,干部走在前列”工作机制 太阳集团官方网站,狠抓党员干部工作作风,发挥表率作用,坚持把作风建设放在重要位置,逢会必讲作风,切实发挥好干部带头作用,不断提高工作效率,全体干部职工牢固树立危机意识,发扬“马真”精神,钉钉子精神,积极解决各作业区生产经营中的难题,扎实开展指标提升,降本增效,“疑难杂症”等攻关活动,同时深推“群星”工程和“赛马”机制,通过评选安全卫士,优秀班组长,服务之星,效益之星等,树立先进典型,发挥标杆引领作用,激发员工队伍活力;对炉,机,班组进行横向,纵向排名,在各炉,机,班组形成“能者上,优者奖;庸者下,劣者汰”的良好局面。
夯基础、重实效,筑牢安全生产防线
该单位创新提炼出炼钢厂“01236”安全管理思路,牢固树立“事故不为零,一切皆为零”安全绩效观,狠抓安全管理,筑牢安全防线 太阳集团在线,针对2021年安全重点工作,明确目标任务,责任人,完成时限,完成效果及考核办法,确保各项安全工作措施落实到位,成立安全检查小组,发挥专业力量,严格细致开展检查,领导干部深入现场,以身作则,紧盯隐患不放一抓到底,保证检查不走形式,不走过场,确保成效,各作业区坚持即查即改,以检查促整改,对查出的问题明确责任,认真督办,对现场难以整改的问题,制定针对性防控措施及应急处置措施,确保所有隐患受控,运行风险降至最低,各班组不断引导,督促员工积极使用“首安云”App,有效利用平台落实各级管理责任以及规范隐患排查治理流程,并以安全分享,一口清,OPL自主培训,员工违章隐患反馈四项精益工具有效应用为正激励加分项,不断激发全员自主学习意识。
提效率、降成本,生产经营稳步提升
坚持“一切围着生产经营转,一切为了经济效益干”的经营理念,围绕“三会”提出的目标任务,制定时间表,任务图,分步分阶段狠抓落实,严抓过程工序管控,形成以“连铸为中心,转炉为基础,设备做保障,安全是关键,温度为灵魂”的生产组织思想,通过严格控制工序时间,争分夺秒,提高生产紧密度,以时间换效率,以效率换效益,以技术进步项目和科研项目为工作重点,围绕提升关键指标控制目标,形成工序指标清单式管理,通过过程检查问题,发现问题,整改问题,复查问题,周期性循环检查问题持续整改落实情况,形成PDCA工艺管理循环模式,以精益设备管理推进为抓手,提高作业区设备自主管理能力,以关键设备管理,能源成本,隐患整改,定检修项目,设备抢修为重点,全面落实“四精”设备管理思路,分级分层抓好设备基础管理工作落实 太阳成集团官方版,夯实各级设备管理责任,提高设备运行稳定性,可控性。
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